עלייה של 17% בביקוש לעובדים חרדיים
כך עולה מנתוני 'מנפאואר בראשית' ברבעון השלישי. בחברה מסבירים שהפוטנציאל התעסוקתי במגזר החרדי עדיין לא מומש כלל. המעסיקים מעניקים לעובדים הכשרה והדרכה לקראת תחילת העבודה, בשכר מלא למשך תקופת הלימוד
- כתב בחדרי חרדים
- א' חשון התשס"ט
- 2 תגובות
נמשך מגמת הגידול בגיוס עובדים מהמגזר החרדי על ידי חברות מובילות במשק, למרות המיתון המסתמן באופק. כך עולה מנתונים שמפרסמת מנפאואר בראשית – חברת ההשמה המובילה בציבור החרדי, המגייסת בימים אלו יועצי השמה נוספים בסניפים השונים, בכדי לעמוד בביקוש מצד הלקוחות.
על פי נתוני מנפאואר בראשית, חלה עלייה של 17% בגיוס עובדים מהמגזר החרדי ברבעון השלישי של 2008, לעומת הרבעון אשתקד. בהנהלת מנפאואר בראשית מסבירים כי החברות מעדיפות כעת להתמקד בגיוס לטווח ארוך של עובדים בעלי מחויבות ומוסד עבודה גבוה, ועל כן הם מרחיבים את הגיוס במגזר החרדי.
בנוסף, על פי הערכות, החברות הגדולות עושות כל מאמץ לשמור על לקוחותיהם גם בתקופת המשבר, ולכן משקיעות בשיפור השירות והרחבת סל המוצרים, מה שמשפיע על היקף גיוס העובדים בדרגים הרגילים.
בחברות המובילות במשק יחלו לקראת השנה האזרחית החדשה, בעוד כחודשיים, בהשלמת מצבת העובדים בחברה, במגוון תחומי התעסוקה. מנפאואר בראשית מציעה למעסיקים ההזדמנות לעובדים איכותיים ויציבים מהמגזר החרדי. בנוסף, בימים אלו שוקדים במנפאואר בראשית על תכנית מיוחדת להרחבת תהליכי הקליטה והליווי של מועמדים הנכנסים למקום עבודה חדש, בהתאם למסקנות מהצלחת הקליטה של 1,500 עובדים חרדיים בעשרות חברות ועסקים בישראל בשנים האחרונות. יצוין, כי המעסיקים מעניקים לעובדים הכשרה והדרכה לקראת תחילת העבודה, בשכר מלא למשך תקופת הלימוד.
בחודשים האחרונים מפרסמת Manpower ישראל, בנוסף למדד סך הביקוש לעובדים במשק, רשימה הכוללת את המקצועות המבוקשים ביותר על ידי המעסיקים בחודשים האחרונים והשכר המוצע בגינם בדרגים הזוטרים ובדרגי הביניים ודרגים בכירים. הנתונים הנם נתוני ביקוש לעובדים שהתקבלו בקבוצת Manpower ישראל.
על פי נתוני מנפאואר בראשית, חלה עלייה של 17% בגיוס עובדים מהמגזר החרדי ברבעון השלישי של 2008, לעומת הרבעון אשתקד. בהנהלת מנפאואר בראשית מסבירים כי החברות מעדיפות כעת להתמקד בגיוס לטווח ארוך של עובדים בעלי מחויבות ומוסד עבודה גבוה, ועל כן הם מרחיבים את הגיוס במגזר החרדי.
בנוסף, על פי הערכות, החברות הגדולות עושות כל מאמץ לשמור על לקוחותיהם גם בתקופת המשבר, ולכן משקיעות בשיפור השירות והרחבת סל המוצרים, מה שמשפיע על היקף גיוס העובדים בדרגים הרגילים.
בחברות המובילות במשק יחלו לקראת השנה האזרחית החדשה, בעוד כחודשיים, בהשלמת מצבת העובדים בחברה, במגוון תחומי התעסוקה. מנפאואר בראשית מציעה למעסיקים ההזדמנות לעובדים איכותיים ויציבים מהמגזר החרדי. בנוסף, בימים אלו שוקדים במנפאואר בראשית על תכנית מיוחדת להרחבת תהליכי הקליטה והליווי של מועמדים הנכנסים למקום עבודה חדש, בהתאם למסקנות מהצלחת הקליטה של 1,500 עובדים חרדיים בעשרות חברות ועסקים בישראל בשנים האחרונות. יצוין, כי המעסיקים מעניקים לעובדים הכשרה והדרכה לקראת תחילת העבודה, בשכר מלא למשך תקופת הלימוד.
בחודשים האחרונים מפרסמת Manpower ישראל, בנוסף למדד סך הביקוש לעובדים במשק, רשימה הכוללת את המקצועות המבוקשים ביותר על ידי המעסיקים בחודשים האחרונים והשכר המוצע בגינם בדרגים הזוטרים ובדרגי הביניים ודרגים בכירים. הנתונים הנם נתוני ביקוש לעובדים שהתקבלו בקבוצת Manpower ישראל.
צילום: מדד המקצועות המבוקשים
תגובות
{{ comment.number }}.
הגב לתגובה זו
{{ comment.date_parsed }}
{{ comment.num_likes }}
{{ comment.num_dislikes }}
{{ reply.date_parsed }}
{{ reply.num_likes }}
{{ reply.num_dislikes }}
הוספת תגובה
לכתבה זו התפרסמו 2 תגובות